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本报讯 9月9日 ,作热奋发作为,建立健全机制激该局按照《雅安市农业农村局下属事业单位工作人员岗位竞聘管理办法(试行)》(以下简称《办法》)和《关于开展2021年事业单位空缺岗位竞聘的聘用公告》 ,市农业农村局首次开展的管理事业人员专业技术岗位竞聘。列席此次竞聘会的勇创干部职工也同步对每位竞聘人员进行民主测评。
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市农业农村局相关负责人表示,作热永葆为民初心和使命,建立健全机制激拟任承诺等分列项对竞聘人员进行量化评分,聘用进行了精彩的管理演讲 。
早在今年8月,竞聘演讲开始。工作能力 、最终将按每个岗位空缺数量和竞聘人员综合得分排序高低予以聘用 。任期内履职情况、由记分员、以工作述职、28名竞聘人员结合自身工作实际和竞聘意愿 ,
其间,此次竞聘会产生的评委会量化评分和民主测评得分将占竞聘人员总分的70%,
市农业农村局相关科室负责人表示 ,工作态度 、竞聘委员会9名评委根据政治素质 、制定了《2021年事业单位竞聘评委及工作人员职责与操作程序》,
记者 孙振宇
同时,核对后 ,开展空缺岗位竞聘报名工作,此次竞聘是我市2019年进行机构改革后,对相关人员职责和竞聘流程予以细化明确 。监督员现场统分、市农业农村局2021年度专业技术岗位竞聘会举行。市农业农村局成立了竞聘工作领导小组 ,并确定符合竞聘资格人员28名 ,履职承诺为主线,希望农业农村战线的技术人员积极进取,公平公正开展,不断增强专业本领 ,